- Zoom의 정리 해고는 회사 인력의 약 15% 또는 1,300명의 직원에게 영향을 미칩니다.
- 정리해고는 코로나19 대유행 이후 세계 경제의 불확실성에 적응하기 위한 회사의 노력의 일환이다.
- CEO 에릭 위안(Eric Yuan)은 회사의 급속한 성장의 실수를 인정하고 해고에 대한 책임을 보여주기 위해 자신의 급여와 상여금을 삭감한다고 발표했습니다.
- 정리 해고의 영향을받는 직원은 최대 16주의 급여 및 의료 보험이 제공됩니다.
- Zoom 정리 해고는 Dell, Google, Microsoft 및 Salesforce와 같은 다른 회사도 2023년에 인력 감축을 발표하면서 기술 산업에서 감원 트렌드의 일부입니다.
널리 사용되는 화상 통신 플랫폼인 Zoom은 2023년 직원의 15% 또는 약 1,300명의 직원에게 영향을 미치는 “Zoom 정리 해고”를 발표했습니다. 회사 웹 사이트의 블로그 게시물에서 CEO Eric Yuan은 “Zoom 정리 해고”에 대해 다음과 같이 말했습니다. 코로나19 대유행 여파로 글로벌 경제의 불확실성에 적응하기 위한 회사의 노력의 일환이다.
지난 몇 년 동안 Zoom은 기업과 개인에게 없어서는 안 될 연결 소스이자 세계적으로 인정받는 브랜드가 되었습니다. 처음부터 Zoom에 있었든 최근에 합류했든 관계없이 귀하는 우리의 발전에 중요한 역할을 했으며, 그로 인해 오늘의 발표가 특히 어렵습니다. 우리는 팀을 약 15% 줄이고 근면하고 재능 있는 약 1,300명의 동료들에게 작별을 고하는 힘들지만 필요한 결정을 내렸습니다.
-줌
줌 정리 해고는 2023년 기술 산업에서 가장 최근의 감원을 의미합니다.
Dell, Google, Microsoft 및 Salesforce와 같은 다른 회사도 인력 감축을 발표하면서 기술 부문의 감원 추세가 계속 증가함에 따라 “Zoom 해고”가 발생했습니다. 사람들이 동료, 친구 및 가족과 연락을 유지하기 위해 화상 채팅 소프트웨어에 의존하면서 회사는 대유행 기간 동안 인기가 급증했습니다.
Yuan은 회사가 급속한 성장 중에 실수를 저질렀으며 팀과 성장을 지속적으로 분석하는 데 우선순위를 두지 않았다는 점을 인정했습니다. ‘줌 정리 해고’에 대한 책임을 보여주기 위해 그는 자신의 급여를 98% 삭감하고 2023년 보너스를 포기하겠다고 발표했습니다. “Zoom 정리 해고”의 영향을 받는 직원은 최대 16주의 급여 및 의료 보험이 제공됩니다.
Zoom의 주가는 기술 산업의 최근 감원을 나타내는 “Zoom 정리해고” 발표 소식에 9.8% 상승 마감했습니다. Dell, Amazon, Google, Microsoft 및 Salesforce와 같은 회사도 2023년에 인력 감축 조치를 취함에 따라 “Zoom 정리해고”가 발생합니다.
기술 대기업 정리 해고의 원동력
기술 산업이 코로나 이후 세계의 불확실한 해역을 계속 탐색함에 따라 “Zoom 정리 해고” 발표는 가장 성공적인 기업조차도 세계 경제 침체의 영향에 면역이 되지 않는다는 것을 상기시키는 역할을 합니다.
전염병은 일상 생활의 여러 측면에서 기술 채택을 가속화했지만 광범위한 경제적 불확실성과 격변을 초래했습니다. 다른 많은 산업과 마찬가지로 기술 산업은 이제 변화된 환경에 적응하고 지속 가능한 성장 방법을 찾아야 하는 과제에 직면해 있습니다.
이러한 문제에 직면한 다른 기술 회사의 유사한 발표는 끊임없이 진화하는 시장에서 민첩성과 혁신의 필요성을 강조합니다. 업계는 의심할 여지 없이 계속해서 진화하고 성장하겠지만, 지금은 폭풍을 이겨내고 코로나 이후의 세계에서 더 강해지기 위한 조치를 취하고 있습니다.