칩 제조사인 인텔이 올 상반기 예상되는 경기 침체에 대비한 비용 절감 조치로 경영진과 고위 경영진의 급여를 삭감하는 이례적인 조치를 취하고 있다. 소식통에 따르면 삭감 범위는 중간급 근로자의 경우 5%에서 CEO인 Pat Gelsinger의 경우 25%이며, 다른 고위 관리자는 기본급이 10% 삭감됩니다. 이러한 삭감은 기본 급여 및 기타 사소한 혜택에만 영향을 미치며 최고 경영진의 총 보상의 상당 부분을 차지하는 보너스 및 주식에는 영향을 미치지 않는다는 점에 유의하는 것이 중요합니다.
2022년 Intel은 CEO Pat Gelsinger의 목표 보수가 2,630만 달러였으며, 그 중 125만 달러만이 기본 급여를 나타내며 급여 삭감 대상이 될 것이라고 밝혔습니다. 나머지 보상은 현금 보너스와 장기 인센티브 지분 보상의 형태로 제공될 것으로 예상됩니다. 이것은 최고 경영진의 전반적인 보상 패키지에서 보너스와 주식의 중요성을 강조합니다.
인텔 급여 삭감은 월스트리트에 대한 깜짝 경고 직후에 이루어졌습니다.
급여 삭감 소식은 인텔이 월스트리트에 이번 분기 매출이 전년 동기 대비 40% 감소할 가능성이 있다고 깜짝 경고한 지 일주일 만에 나왔습니다. 이 회사는 지난 여름부터 칩 산업에 영향을 미친 재고 조정의 갑작스러운 악화로 인해 판매 급락이 발생했으며 일부 분석가들은 이것이 시장 점유율의 추가 손실을 반영할 수도 있다고 생각합니다.
이러한 어려움에도 불구하고 인텔은 거시경제적 역풍을 헤쳐나가고 전사적으로 비용을 절감하기 위한 조치를 취하고 있습니다. 회사는 급여 삭감이 “변화를 가속화하고 장기 전략을 달성하는 데 필요한 투자와 전체 인력을 지원하는 데 도움이 될 것”이라고 말했습니다. 그렇게 함으로써 인텔은 지속적인 성공을 보장하고 미래 성장을 위한 입지를 다지는 것을 목표로 합니다.
Intel과 협력하는 대신 자체 칩을 만들기로 한 Apple의 결정도 Intel 급여 삭감의 또 다른 이유입니다.
인텔은 오랫동안 재정적으로 어려움을 겪었습니다.
최근 매출 감소 이전에 인텔은 이미 재정적 부담에 직면해 있었습니다. PC 시장의 감소에도 불구하고 회사는 여전히 많은 투자를 하고 주주들에게 배당금을 지급하고 있으며, 이는 결국 인텔의 급여 삭감으로 이어졌습니다. 많은 기술 회사와 달리 인텔은 전사적 정리 해고를 발표하지 않고 대신 2023년 말까지 연간 운영 예산을 30억 달러 줄이는 것을 목표로 함에 따라 비용 절감 결정은 개별 사업부에 맡겨졌습니다.
최근 몇 주 동안, 캘리포니아의 공식 파일링에서 주에 있는 두 곳의 시설에서 500명 이상의 직원을 감축할 계획을 나타내는 현지화된 감원에 대한 보고서가 표면화되었습니다. 이러한 어려움에도 불구하고 인텔은 2022년에 10,800명의 직원을 고용하여 매출이 16% 감소했음에도 불구하고 인력을 9% 늘렸습니다.
PC 시장은 왜 추락했는가?
앞서 언급했듯이 PC 시장 붕괴는 인텔 급여 삭감의 원인입니다. 개인용 컴퓨터 시장은 2020년과 2021년에 부활하여 거의 10년 동안 볼 수 없었던 수준의 판매량을 기록했습니다. 그러나 분석가들조차 이것이 팬데믹으로 인한 일시적인 증가일 뿐이며 결국 수요가 감소할 것임을 알고 있었습니다. 2022년까지 PC 시장은 재고가 증가하는 반면 수요는 감소하면서 어려움에 직면했습니다.
Counterpoint Research의 데이터에 따르면 2022년 전체 PC 출하량은 전년 대비 15% 감소했습니다. 2022년 4분기 전 세계 PC 출하량은 전년 동기 대비 27.8% 감소한 6,520만 대를 기록했다. Counterpoint에 따르면 연말 시즌은 4분기 PC 출하 모멘텀을 높이지 못했습니다.
2020년과 2021년 팬데믹 기간 동안 원격 근무와 온라인 학습의 증가로 PC 판매가 증가했습니다. 그러나 4분기 연속 PC 출하량이 감소하면서 업계의 수요 붐도 막을 내렸다. 소비자는 인플레이션, 금리 상승, 잠재적인 경기 침체에 대한 두려움으로 인해 지출에 더욱 신중해졌으며 기업은 거시 경제 문제로 인해 대규모 IT 지출을 보류하고 있습니다.
Gartner의 보고서에 따르면 공급망 문제의 완화에도 불구하고 소비자 및 상업용 PC에 대한 수요 약화로 인해 높은 재고 수준이 문제가 되고 있습니다.
인텔 급여 삭감에 대한 우리와 언론의 생각을 모두 다루고 있습니다. 팬데믹이 종식되고 2023년 경제 위기의 많은 영향으로 인해 많은 기업들이 규모 축소를 위한 조치를 취하고 있지만 2023년 하반기에는 어떤 결과가 나올지 기대됩니다.
Source: 인텔 급여 삭감은 PC 시장 침체의 결과
